Идеальная няня – миф или реальность?

Идеальная няня – миф или реальность?

За последние 20 лет в России стал активно развиваться рынок по подбору домашнего персонала. Работая уже много лет в этой области, у меня возникла идея написать книгу для родителей, которые нанимают нянь для своих детей, а также для нянь и гувернанток, которые работают в сфере услуг.

Почему именно для нянь и гувернанток? Ведь есть еще и домработницы, персональные водители, семейные пары, обслуживающие загородные дома? А потому, что в руках няни или гувернантки самое дорогое – дети! Ведь ни о каком психологическом комфорте, ни о каком бизнесе или работе не может идти и речи, если вы не знаете, что происходит в данную минуту с вашим малышом.

Огромное количество видеороликов о негативной работе нянь показывают наши телеканалы. И, когда смотришь эти сюжеты, замирает сердце. Основываясь на большом опыте работы в этом бизнесе, проведя неоднократные маркетинговые исследования рынка, анализируя те ошибки, которые допускают няни, компания Бюро Добрых Услуг «Улыбка» отошла от практики обычного сбора анкетных данных соискателей и начала работу по подготовке персонала у себя в компании.

Тренинги, которые проводит компания, посещают не только няни, но и родители, решившиеся нанять няню для ребенка. Материалы тренингов и легли в основу этой книги. В ней будут приведены конкретные примеры из нашей практики.

Итак, вы решили нанять няню для малыша и сразу же столкнулись с массой вопросов:

• где нанять няню?
• как выстраивать отношения с новым человеком, который входит в ваш дом?
• какие обязанности должна она выполнять?
• как будет проводить няня время с ребенком в ваше отсутствие?

Иллюстрация к статье: Яндекс.Картинки
Самые свежие новости медицины на нашей странице в Вконтакте

Читайте также

Оставить комментарий

Вы можете использовать HTML тэги: <a href="" title=""> <abbr title=""> <acronym title=""> <b> <blockquote cite=""> <cite> <code> <del datetime=""> <em> <i> <q cite=""> <s> <strike> <strong>

Time limit is exhausted. Please reload the CAPTCHA.